浙江在线11月14日讯“你下个月要去哪个国家？”这成了温州部分金牌月嫂间打招呼的常用语。随着在外经商、定居、产子的温州人数量不断攀升，月嫂这种“一对一”服务岗位的需求也渐渐增多，越来越多的温州月嫂也开始被带出国门工作。

涉外月嫂：除了英语，没啥问题

“在国外没有坐月子的说法，所谓的月嫂就是护士，不会像我们温州人一样照料孕妇。我一个亲戚家的孩子就遇到了麻烦事，因为产后腰酸，护士竟然用冰块给孕妇敷腰，情况更加严重了。”今年刚满40岁的温州本地月嫂刘阿姨，从业6年，由于会说温州话，技术硬，口碑好，受到很多华侨雇主青睐。

美籍华侨周先生老家在瑞安，常年往返于中美两地经商。对带出国的月嫂的要求就是要会说温州话，有一定知识，还要敬业，把所学的知识都能用上，这样自己在外工作，妻子和孩子交给月嫂也会安心。而对于选中刘阿姨的原因，周先生说，主要是因为亲戚推荐，“之前一个在国外的亲戚孩子就是她带的，相对来说有一定的出国照料孩子的经验”。

在刘阿姨看来，出国当月嫂和在温州当月嫂区别并不大，“夫妻双方都是温州人，语言沟通上没问题，饮食、护理也会按照温州人的传统来。”不过，刘阿姨也表示，年纪大了英语不行，在国外想要外出就不太方便了。

薪酬并未高出本地月嫂太多

迪拜、新加坡、马来西亚及中国香港、澳门……来自建德的王阿姨从事月嫂工作10年多，算得上是温州蓓蕾家政服务有限公司的金牌月嫂，她的涉外服务足迹，已经遍布5个国家和地区。王阿姨说，许多在外经商或定居的温州人都喜欢在国内找有经验的月嫂跟出去，“去迪拜时40天月子服务外加往返机票，雇主一共支付了2万多元的酬劳，香港、澳门的则是1.6万到2万元之间”，这样的价格比起温州本地月嫂高不了多少。在王阿姨看来，出国了也并没有一种“高大上”的感觉，只不过是换了个地方工作而已。

从事月嫂工作近6年，服务过57个家庭的湖南人黄丽，这个月底即将结束在澳门的月嫂工作回温。涉外服务经历丰富的黄丽最远还跟着雇主跑去过瑞典。在她眼中，涉外月嫂的工作并不比本地月嫂轻松简单。“月嫂主要工作是负责照顾产妇和宝宝，但部分雇主会提出超出月嫂服务范围的要求，比如打扫家务等钟点服务。”黄丽说，考虑到雇主在国外找合适的工人不易，自己多数时候还是会在力所能及的情况下尽量满足这些“非分”要求。

业内人士：这或将成行业发展新动向

在温州较早从事涉外月嫂服务的温州蓓蕾家政培训学校，每年都有五六笔涉外月嫂的生意。据负责人钟先生介绍，从目前看，涉外月嫂或将成为一种趋势，但培训学校并不会盲目增加这个培训项目。“鼓励员工走出去，对她们、对公司都是一种提升，但走涉外模式，需要具备较高的水准和要求，从目前整体水平上看，还有很多东西需要学习和探索，很多条件不够成熟。”钟先生认为，涉外月嫂这一市场还需要慢慢地摸索和培养。

“涉外月嫂是家政服务市场细分化的一个表现。随着在外经商的温州人越来越多，如何满足这类涉外人群的需要，将成为行业发展的新动向。”业内人士分析表示，如何让更多温州月嫂走出国门服务国人甚至是外国人，这些都将成为未来温州家政服务行业面临的新挑战。